Het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid is de consultatie gestart van het wetsvoorstel maatregelen loondoorbetaling bij ziekte en WIA. Belanghebbenden kunnen daarop reageren tot 17 juli. Het kabinet wil met de aanpassingen met name de kleinere werkgevers tegemoetkomen die de plicht van loondoorbetaling van 104 weken en de